Ваш браузер устарел. Рекомендуем обновить его до последней версии.

  

Центр развития наставничества -

СПБ АППО

 

Наставничество в ДОУ

Наставник - развивает и повышает свои профессиональные качества в процессе взаимообучения.

Молодой специалист - получает знания, развивает умения и навыки, повышает свой профессиональный уровень и способности. Учится выстраивать конструктивные отношения с наставником.

Администрация ДОУ - повышает культурный и профессиональный уровень подготовки кадров, улучшаются взаимоотношения между коллегами.

Нормативно - правовые документы       

Указ Президента РФ от 27 июня 2022 г. № 401 "О проведении в Российской Федерации Года педагога и наставника"

Письмо Минпросвещения России от 21.12.2022 № АЗ - 1128/08

Распоряжение Минпросвешения России от 31.12.2019 № 3273-р "Об утверждении основных принципов национальной системы профессионального роста педагогических работников Российской Федерации, включая национальную систему учительского роста" 

Распоряжение Комитета по образованию от 30.03.2022 № 623-р "Об утверждении Положения о системе (целевой модели) наставничества педагогических работников государственных образовательных учреждений Санкт - Петербурга

Методические рекомендации по разработке и внедрению системы (целевой модели) наставничества педагогических работников в образовательных организациях

 
Локальные нормативные акты